Giftes og ophold i DK

[closed1]

Jeg undersøger sagen igen ved a kassen og skriver nærmere , det er en ganske vigtig at vide hvad der er rigtigt.

[helene nielsen]

min tyrkiske forlovede vil på besøg i danmark, og vi har talt om at gifte os her.
hvilke papirer og dokumenter skal han have med og hvilke krav er der til dem - legalisering/apostille/oversættelse?
skal han også have en helbredsattes og blodprøve? og hvad er det for en blodprøve der skal tages?
Vi har også talt om at gifte os i tyrkiet,hvis det er umuligt for ham at komme her.. men er så i tvivl om min dåbsattest og skilsmisse bevilling skal oversættes med legalisering og apostille? jeg ved ægteskabs erklæring skal..

Vi er ved at finde ud af mht til visa.. hvilket er en jungle..
kan han rejse hertil med min årsrejseforsikring og skal den være så høj hvis visum kun er for 3 uger?
ellers hvor køber vi den til en fornuftig pris og kan jeg bestille den for ham i danmark?

jeg betaler hans ophold og han skal bo hos mig.. så krav om 350 kr pr dag er vel anderledes?
han er pt arbejdsløs vil det have indflydelse på visum ansøgning?
skal han igennem nogen test ang. dansk sprog og viden for at få visum?

det var bare lidt af de oplysninger jeg mangler for at komme lidt videre, det er muligt der dukker mere op senere.

på forhånd tak for hjælpen.

[mh1]

1) Man afkræves IKKE lægeattest når man vil vies i DK.
Han skal medbringe en udskrift fra nüfus dairesi (folkeregister), der viser at han er ugift, naturligvis pas og sin nüfus cüzdanı (personbevis). Udskriften fra nüfus dairesi skal legaliseres med apostille og oversættes (må gerne være til engelsk). Apostillen får han på sit lokale valilik (guvernør-kontor).

2) Din skilsmissebevilling og dåbsattest skal have apostille og oversættes. Alt skal oversættes til tyrkisk. Billigst i Tyrkiet, hvis det er muligt at finde en, der kan oversætte fra dansk. Der er kun få autoriserede oversættere i DK, som anerkendes af de tyrkiske myndigheder. Du kan forhøre dig på det tyrkiske konsulat. Der er en liste på deres hjemmeside (http://www.konsolosluk.gov.tr/dk/en/Yem ... cuman.aspx ), men den er vistnok ikke á jour.

3) NEJ han kan ikke rejse på din forsikring - han tilhører jo ikke din husstand. Han skal tegne en i Tyrkiet, og de er mere end villige til at anbefale et forsikringsselskab på konsulatet (der er en længere liste). Desuden nægter de at anerkende en forsikring fra et selskab, de ikke kender. Rejseforsikringer er ikke ret dyre at tegne, og prisen hænger naturligvis sammen med længden af perioden. Det er jo DÆKNINGEN der skal være på de mange euro, ikke præmien.

4) JA, hvis du skriver under på at du står for hans ophold, kan der ikke kræves de 350/dag, men han skal dog kunne fremvise et rimeligt beløb til udforudsete udgifter. 300 - 500 euro eller dollar vil formodentlig være tilstrækkeligt.

5) JA, det er alt andet lige lettere at få visum, hvis man kan påvise at man har 'tilbagevendelsesforudsætning' i form af fast arbejde, fast ejendom ell.lign.

6) NEJ, ikke for at få turistvisum (som er det, han skal søge).

HER er en række link, du får brug for:
Ansøgning om visum
Tyrkisk tekst her:
http://www.ambankara.um.dk/tr/menu/Vizeveoturum/

Dansk her: http://www.ambankara.um.dk/da/menu/Borg ... ilDanmark/
http://www.ambankara.um.dk/da/menu/Borg ... ebesoegmv/

Udlændingeservice sider:
http://www.nyidanmark.dk/da-dk/Ophold/f ... enfoering/

[helene nielsen]

tak for de svar
vi har så ikke kunnet finde en translatør i Adana som kunne dansk..så må bruge ham i Danmark jeg har brugt til vielsesattesten eller en anden...
er det ok atmin forlovedes dokumenter er oversat til engelsk eller skal de være på dansk?

Vi er begge over 30 - 46 år.. gør det det lettere for os at få ham hertil ved giftemål?
jeg har læst et sted at man kan søge opholdstilladelse 2 steder..men kan ikke lige gennemskue hvilken vi skal bruge om det er efter eu reglerne?

Hvis jeg kan skaffe ham job i Danmark hvem har så udgifter mht divs. tilladelser? arbejdsgiver eller ham?

læste et sted at hvis han kunne starte egen virksomhed ville der ikke være problemmer med at få ham hertil er det korrekt?

[mh1]

1) Danske myndigheder accepterer dokumenter på engelsk og som er oversat til engelsk.

2) Nej - ikke udover at du ikke behøver bekymre dig om den nugældende 28-års grænse.

3) I kan ikke bruge EU-reglerne, medmindre du planlægger at flytte til et andet EU-land, ELLER du er selvstændig og leverer grænseoverskridende ydelser til andre EU-lande. Læs om det her: http://www.aegteskabudengraenser.dk/jegvil/sverigeeu

4) Ingen grund til at bekymre sig om den sag. Din mand må ikke arbejde uden opholdstilladelse, og ved familiesammenføring hører opholds- og arbejdstilladelse sammen.

5) Nej, han skal jo til Danmark først, for at kunne starte virksomhed der. Og det er ikke så let at få lov til. Læs her: http://www.nyidanmark.dk/da-dk/Ophold/a ... rhverv.htm
Der gælder dog særlige regler for tyrkiske statsborgere (se her: http://www.nyidanmark.dk/da-dk/Ophold/a ... rupper.htm), men de er næppe mere lempelige end for EU-borgere.

Du har muligvis hørt noget om den i linket nævnte stand-still klausul, som medfører at en tyrkisk statsborger, der udsendes af en tyrkisk arbejdsgiver for at udføre en opgave i et EU-land, ikke behøver visum, hvis opholdet er 90 dage eller mindre. Men det betyder jo altså ikke, at vedkommende kan slå sig ned og blive boende.

Der ER flere visumlempelser på vej, men de er ikke vedtaget, og ingen ved endnu, præcis hvad der kommer til at gælde og for hvilke grupper.