Hej Forum,
Må man gerne arbejde + overnatte i Danmark 1 uge pr. md. mens ens ægtefælle søger om opholdskort i et andet EU-land eller er det kun 3 dage om ugen ?
Arbejde i Danmark under opholdskort processen
-
mh1
- Indlæg: 10609
- Tilmeldt: 25.09.2007 11:20:33
- Geografisk sted: Istanbul, Tyrkiet/Tyskland
- Kontakt:
Re: Arbejde i Danmark under opholdskort processen
Arbejde må du jo lige så meget, du har lyst, men overnatningerne må ikke overstige 3/7 i gennemsnit (da kravet jo er overnatning 4 af 7 nætter i det andet EU-land).
Umiddelbart vil 7/30 give en mindre andel af overnatninger i DK end 3/7, men det afhænger nok også af arbejdets art, dine arbejdstider, og specielt af HVOR du overnatter, om det vil blive bedømt som at du ikke reelt er flyttet fra DK. Hvis du har meget regelmæssige arbejdstider og sover i din egen bolig, som du ikke har fået udlejet, så tror jeg at US vil komme frem til, at du ikke reelt er flyttet fra DK. Hvis du derimod har skæve arbejdstider med skiftende vagter, og du bor på hotel, er der næppe noget problem.
Der er en afgørelse her: http://www.nyidanmark.dk/da-dk/legalinf ... orelse.htm
Umiddelbart vil 7/30 give en mindre andel af overnatninger i DK end 3/7, men det afhænger nok også af arbejdets art, dine arbejdstider, og specielt af HVOR du overnatter, om det vil blive bedømt som at du ikke reelt er flyttet fra DK. Hvis du har meget regelmæssige arbejdstider og sover i din egen bolig, som du ikke har fået udlejet, så tror jeg at US vil komme frem til, at du ikke reelt er flyttet fra DK. Hvis du derimod har skæve arbejdstider med skiftende vagter, og du bor på hotel, er der næppe noget problem.
Der er en afgørelse her: http://www.nyidanmark.dk/da-dk/legalinf ... orelse.htm
mh
Rådgiver for ÆUG
Rådgiver for ÆUG
-
fundiver199
- Indlæg: 15458
- Tilmeldt: 15.07.2008 15:58:34
Re: Arbejde i Danmark under opholdskort processen
Det afgørende er ikke, om din ægtefælle søger om opholdskort i et andet EU-land, men om du selv ønsker at være folkeregistreret i dette land. I så fald kræves der, som mh skriver, at du som minimum har flere overnatninger i dette land end i et land, hvor du har et andet sted, som du overnatter fast.
Som det er diskuteret i flere andre tråde, kommer det hele dog meget an på karakteren af dit arbejde. Så længe karakteren af dit arbejde er sådan, at man må sige, at du ikke har mulighed for at overnatte hjemme, så kan der heller ikke stilles krav om det. Det gælder f.eks. langturschauffører, sømænd på langfart, ansatte på boreplatforme og sælgere, der har til opgave at dække meget store geografiske områder.
Har du et almindeligt landbaseret job med fast arbejdssted, og ligger dette arbejdssted meget langt fra din bopæl, kan du lovligt have en sekundær bolig i nærheden af dit arbejdssted og overnatte i den, så længe du stadig har flere overnatninger der, hvor du har din adresse.
Du må dog forvente, at kravene til dokumentation for, præcis hvor ofte du har været hvor, vil være meget strenge i den situation, såfremt du ønsker, at din kone skal have ophold efter EU-regler.
Dette vil gælde i Danmark, såfremt I senere flytter hertil, men så sandelig også i det andet EU-land, hvor du pt. bor. Også her vil myndighederne således være opmærksomme på ting, der forekommer usædvanlige, og det vil ikke mindst sige unormalt stor afstand til arbejde eller studiested.
Der er flere eksempler på danskere, som har haft adresse langt oppe i Sverige, og som har studeret eller arbejdet i Danmark, og som er blevet nægtet ret til at folkebogføre sig i Sverige og/eller hvis ægtefæller har fået afslag på ansøgninger om opholdskort, fordi de svenske myndigheder mente, at de havde proformaadresse.
Og det vil givetvis også kunne blive tilfældet, hvis man angiver at bo i Sydsverige men arbejder i f.eks. Vestjylland og ikke kan gøre nærmere rede for, hvordan det hænger sammen, eller hvordan man har indrettet sig, så man kan have flest overnatninger i Sverige.
Som det er diskuteret i flere andre tråde, kommer det hele dog meget an på karakteren af dit arbejde. Så længe karakteren af dit arbejde er sådan, at man må sige, at du ikke har mulighed for at overnatte hjemme, så kan der heller ikke stilles krav om det. Det gælder f.eks. langturschauffører, sømænd på langfart, ansatte på boreplatforme og sælgere, der har til opgave at dække meget store geografiske områder.
Har du et almindeligt landbaseret job med fast arbejdssted, og ligger dette arbejdssted meget langt fra din bopæl, kan du lovligt have en sekundær bolig i nærheden af dit arbejdssted og overnatte i den, så længe du stadig har flere overnatninger der, hvor du har din adresse.
Du må dog forvente, at kravene til dokumentation for, præcis hvor ofte du har været hvor, vil være meget strenge i den situation, såfremt du ønsker, at din kone skal have ophold efter EU-regler.
Dette vil gælde i Danmark, såfremt I senere flytter hertil, men så sandelig også i det andet EU-land, hvor du pt. bor. Også her vil myndighederne således være opmærksomme på ting, der forekommer usædvanlige, og det vil ikke mindst sige unormalt stor afstand til arbejde eller studiested.
Der er flere eksempler på danskere, som har haft adresse langt oppe i Sverige, og som har studeret eller arbejdet i Danmark, og som er blevet nægtet ret til at folkebogføre sig i Sverige og/eller hvis ægtefæller har fået afslag på ansøgninger om opholdskort, fordi de svenske myndigheder mente, at de havde proformaadresse.
Og det vil givetvis også kunne blive tilfældet, hvis man angiver at bo i Sydsverige men arbejder i f.eks. Vestjylland og ikke kan gøre nærmere rede for, hvordan det hænger sammen, eller hvordan man har indrettet sig, så man kan have flest overnatninger i Sverige.