ENDELIG skal vi flytte tilbage. Hvordan gør vi nu?
ENDELIG skal vi flytte tilbage. Hvordan gør vi nu?
Hej med jer alle.
Tak for besvarelser og hjælp, hvis det ikke havde været for jer, så havde jeg aldrig fundet ud af alt det her. Derfor håber jeg nu på hjælp igen.
Vores sag ser sådan ud nu.
Min mand og jeg flyttede til Göteborg, 5. november 2008, vi har så boet heroppe siden da. Jeg studerer på universitetet i Aalborg og har skrevet semester projekt og så pendlet hjem til eksamen, og diverse forlæsninger. Vi har ikke på noget tidspunkt fået noget økonomisk hjælp af den svenske regering.
Min mand har et work/holiday visum til Sverige, som gik i gang d. 15 november.
Vi var på skattekontoret og fik oprettet cpr. Dog ville de ikke flytte vores adresser fordi vi ikke skulle bo der mere end et år. Men vi har fået skattekort tilsendt med det midlertidige cpr på. Vi var tilbage i Danmark og blev gift d. 28 november i Danmark for at min familie kunne være med. Min mands danske visum udløb først d. 4/12.
Nu vil vi så gerne flytte tilbage til Danmark d. 15. feb. Så har vi været væk i 3 mdr.
Men så kommer alt det svære for nu skal vi jo så til ansøgningsproceduren.
Jeg bor jo i Sverige som selvforsørgende, men skal jeg også afkrydse studerende, nu når det er i Danmark jeg studerer?
Hvor meget skal jeg vedlægge af dokumenter?
Jeg har tænkt mig at vedlægge så meget som overhovedet muligt for at det går hurtigst muligt igennem.
Jeg havde tænkt på at vedlægge følgende:
1. lejekontrakt Sverige 2. udflytningsbrev fra danske udlejer 3.begge vores skattekort fra Sverige med cpr 4.Min mands visumpapirer til Sverige 5. vielsespapirer, evt billeder?
Men er det nok? Og hvad kan ellers være en god ide at vedlægge?
Desuden skal jeg jo underskrive en erklæring på at jeg kan forsørge ham. Men skal jeg også vedlægge en bankerklæring på at jeg kan? Og hvis ikke jeg skal, ville det så være en god ide at gøre det.
Når vi vender tilbage til Danmark, kan min mand blive fastansat ved firma som han har arbejde for før. Men må han begynde at arbejde fra vi ankommer til Danmark eller skal han vente til vi (forhåbentligt) får godkendt visum og får opholdskortet? Han har cpr-nummer fra da hans sidst boede i Danmark.
På forhånd 1000 tak for hjælpen.
Mvh Anne
Tak for besvarelser og hjælp, hvis det ikke havde været for jer, så havde jeg aldrig fundet ud af alt det her. Derfor håber jeg nu på hjælp igen.
Vores sag ser sådan ud nu.
Min mand og jeg flyttede til Göteborg, 5. november 2008, vi har så boet heroppe siden da. Jeg studerer på universitetet i Aalborg og har skrevet semester projekt og så pendlet hjem til eksamen, og diverse forlæsninger. Vi har ikke på noget tidspunkt fået noget økonomisk hjælp af den svenske regering.
Min mand har et work/holiday visum til Sverige, som gik i gang d. 15 november.
Vi var på skattekontoret og fik oprettet cpr. Dog ville de ikke flytte vores adresser fordi vi ikke skulle bo der mere end et år. Men vi har fået skattekort tilsendt med det midlertidige cpr på. Vi var tilbage i Danmark og blev gift d. 28 november i Danmark for at min familie kunne være med. Min mands danske visum udløb først d. 4/12.
Nu vil vi så gerne flytte tilbage til Danmark d. 15. feb. Så har vi været væk i 3 mdr.
Men så kommer alt det svære for nu skal vi jo så til ansøgningsproceduren.
Jeg bor jo i Sverige som selvforsørgende, men skal jeg også afkrydse studerende, nu når det er i Danmark jeg studerer?
Hvor meget skal jeg vedlægge af dokumenter?
Jeg har tænkt mig at vedlægge så meget som overhovedet muligt for at det går hurtigst muligt igennem.
Jeg havde tænkt på at vedlægge følgende:
1. lejekontrakt Sverige 2. udflytningsbrev fra danske udlejer 3.begge vores skattekort fra Sverige med cpr 4.Min mands visumpapirer til Sverige 5. vielsespapirer, evt billeder?
Men er det nok? Og hvad kan ellers være en god ide at vedlægge?
Desuden skal jeg jo underskrive en erklæring på at jeg kan forsørge ham. Men skal jeg også vedlægge en bankerklæring på at jeg kan? Og hvis ikke jeg skal, ville det så være en god ide at gøre det.
Når vi vender tilbage til Danmark, kan min mand blive fastansat ved firma som han har arbejde for før. Men må han begynde at arbejde fra vi ankommer til Danmark eller skal han vente til vi (forhåbentligt) får godkendt visum og får opholdskortet? Han har cpr-nummer fra da hans sidst boede i Danmark.
På forhånd 1000 tak for hjælpen.
Mvh Anne
-
fundiver199
- Indlæg: 15458
- Tilmeldt: 15.07.2008 15:58:34
Hej Anne
Det er mange spørgsmål, og jeg kan ikke rigtig svare på nogen af dem, da jeg ikke selv har været igennem forløbet. Jeg synes dog det lyder, som om du i virkeligheden har meget godt styr på hele, så jeg er fortrøstningsfuld på jeres vegne.
Til gengæld har jeg en lille bøn til dig. I er jo et af de første par (som vi kender til her i ÆUG´s forum), der decideret har planlagt et forløb udfra den "nye" danske tolkning af reglerne. Og desuden er du nok en af de første, der forsøger at bruge EU-reglerne som studerende.
Det vil derfor have stor værdi for alle os andre, hvis du vil gøre dig den ulejlighed at berette om, hvordan jeres sag går. Altså kort sagt: Fik i OT, hvis nej hvad var så US begrundelse for afslaget, og bad de om dokumentation, som du i første omgang ikke lige havde tænkt på?
Du er frontløber her og har derfor nok mere mulighed for at hjælpe os andre, end vi har for at hjælpe dig
Det er mange spørgsmål, og jeg kan ikke rigtig svare på nogen af dem, da jeg ikke selv har været igennem forløbet. Jeg synes dog det lyder, som om du i virkeligheden har meget godt styr på hele, så jeg er fortrøstningsfuld på jeres vegne.
Til gengæld har jeg en lille bøn til dig. I er jo et af de første par (som vi kender til her i ÆUG´s forum), der decideret har planlagt et forløb udfra den "nye" danske tolkning af reglerne. Og desuden er du nok en af de første, der forsøger at bruge EU-reglerne som studerende.
Det vil derfor have stor værdi for alle os andre, hvis du vil gøre dig den ulejlighed at berette om, hvordan jeres sag går. Altså kort sagt: Fik i OT, hvis nej hvad var så US begrundelse for afslaget, og bad de om dokumentation, som du i første omgang ikke lige havde tænkt på?
Du er frontløber her og har derfor nok mere mulighed for at hjælpe os andre, end vi har for at hjælpe dig
Så tænkte jeg at jeg ville ringe til US, for at få noget hjælp.
Men hun vidste næsten mindre end jeg gjorde. Måske skulle jeg prøve at ringe op igen og håbe på en mere kompetent medarbejder.
Dog sagde hun efter at havde spurgt om hjælp, at jeg ikke skal afkrydse studerende, da jeg ikke har studeret i Sverige.
Da jeg spurgte til dokumenter, sagde hun blot. "Ja det ved jeg ikke, det du selv synes er relevant". Og hvor vidt Todd må arbejde sagde hun nej til, men det lød slet ikke som noget hun rent faktisk vidste noget om.
Åh udlændingeservice skuffer mig gang på gang.
Men selvfølgelig skal jeg nok følge op på min sag herinde. Forhåbentlig bliver det en god frontløber historie
Men hun vidste næsten mindre end jeg gjorde. Måske skulle jeg prøve at ringe op igen og håbe på en mere kompetent medarbejder.
Dog sagde hun efter at havde spurgt om hjælp, at jeg ikke skal afkrydse studerende, da jeg ikke har studeret i Sverige.
Da jeg spurgte til dokumenter, sagde hun blot. "Ja det ved jeg ikke, det du selv synes er relevant". Og hvor vidt Todd må arbejde sagde hun nej til, men det lød slet ikke som noget hun rent faktisk vidste noget om.
Åh udlændingeservice skuffer mig gang på gang.
Men selvfølgelig skal jeg nok følge op på min sag herinde. Forhåbentlig bliver det en god frontløber historie
ang arbejde, mens de behandler ansøgning om EU-opholdsbevis, se denne tråd
viewtopic.php?t=2558
Da din mand allerede har et dansk personnr. og dansk skattekort, og eftersom I skattemæssigt regnes for skattepligtige fra indrejsedatoen til Danmark og derfor også får fradrag for indrejsedatoen til Danmark og ikke ved en evt. senere udstedelsesdato for EU-opholdsbevis, og eftersom det ifølge EU-kommissionen er helt legalt, så ville jeg ikke have nogen betænkeligheder ved at begynde at arbejde i Danmark fra dag 1, I ankommer, hvis ellers din mand kan finde et job. Men det er korrekt, at Udlændingeservice ikke yder jer den service at oplyse om disse forhold og derfor nærmest per automatik siger, at din mand ikke må arbejde i Danmark, førend der er udstedt opholdstilladelse. Det er nemlig standardsvar for alle andre typer af opholdstilladelser. Der er bare den hage ved det, at man ved brug af EU-regler har en række rettighedder, som Udlændingeservice hidtil ikke har været særlig opmærksom på, og som man helt åbenlyst nedprioriterer og ikke rigtig interesserer sig for.
viewtopic.php?t=2558
Da din mand allerede har et dansk personnr. og dansk skattekort, og eftersom I skattemæssigt regnes for skattepligtige fra indrejsedatoen til Danmark og derfor også får fradrag for indrejsedatoen til Danmark og ikke ved en evt. senere udstedelsesdato for EU-opholdsbevis, og eftersom det ifølge EU-kommissionen er helt legalt, så ville jeg ikke have nogen betænkeligheder ved at begynde at arbejde i Danmark fra dag 1, I ankommer, hvis ellers din mand kan finde et job. Men det er korrekt, at Udlændingeservice ikke yder jer den service at oplyse om disse forhold og derfor nærmest per automatik siger, at din mand ikke må arbejde i Danmark, førend der er udstedt opholdstilladelse. Det er nemlig standardsvar for alle andre typer af opholdstilladelser. Der er bare den hage ved det, at man ved brug af EU-regler har en række rettighedder, som Udlændingeservice hidtil ikke har været særlig opmærksom på, og som man helt åbenlyst nedprioriterer og ikke rigtig interesserer sig for.
Hej Anne
Vi har også tænkt os at søge tilbage til Danmark medio februar efter et 3 måneders ophold i Sverige.
Det lyder meget fornuftigt med de ting du vil vedlægge. Jeg synes du skal tage så mange dokumenter med som muligt, så kan de jo selv sortere i US, hvis der er noget de ikke mener er nødvendigt.
Er det pga. din mands (tillykke!
) ophold i Danmark at de i Sverige udstedte et cpr. nummer til ham? Min mand rejste ind på et Schengen-visum, og de ville ikke give ham et cpr. nummer førend OT i Sverige forelå.
Vi har også tænkt os at søge tilbage til Danmark medio februar efter et 3 måneders ophold i Sverige.
Det lyder meget fornuftigt med de ting du vil vedlægge. Jeg synes du skal tage så mange dokumenter med som muligt, så kan de jo selv sortere i US, hvis der er noget de ikke mener er nødvendigt.
Er det pga. din mands (tillykke!
-
fundiver199
- Indlæg: 15458
- Tilmeldt: 15.07.2008 15:58:34
Det er nok generelt en god idè at dæmpe sine forventninger til et absolut minimum, inden man kontakter Udlændingeservice. Så bliver man ikke så let skuffet.
Til sagsbehandlernes forsvar kunne jeg dog sagtens forestille mig, at den information, de har fået om EU-reglerne fra deres ledelse, er stort set lige så forvirrende og mangelfuld som den, vi andre har fået. Og hvis man ikke selv har fået at vide, hvordan man skal administrere et regelsæt, så er det jo svært at fortælle ansøgerne, hvad de kan forvente eller hvad de skal gøre. Jeg er ikke overrasket over at høre, at Anne næsten var mere inde i reglerne end den medarbejder, som hun talte med. Med det er ikke nødvendigvis den pågældende medarbejders fejl.
Der sidder givetvis nogle medarbejdere i Udlændingeservice, som ikke behandler borgerne så godt, som de burde. Og som måske endda misbruger deres stilling til at føre private politiske holdninger ud i livet.
Men Udlændingeservice er nok heller ikke ligefrem den bedste arbejdsplads i dette land. De stakkels sagsbehandlere bliver jo let klemt mellem på den ene side ansøgere, som alle sammen gerne vil have deres sag behandlet og godkendt – og det helst lige nu – og på den anden side en ledelse, der ser det som sin opgave at hjælpe politikerne med at føre deres restriktive udlændingepolitik ud i livet.
Det er nok ikke altid lige nemt at befinde sig i præcis den position.
Til sagsbehandlernes forsvar kunne jeg dog sagtens forestille mig, at den information, de har fået om EU-reglerne fra deres ledelse, er stort set lige så forvirrende og mangelfuld som den, vi andre har fået. Og hvis man ikke selv har fået at vide, hvordan man skal administrere et regelsæt, så er det jo svært at fortælle ansøgerne, hvad de kan forvente eller hvad de skal gøre. Jeg er ikke overrasket over at høre, at Anne næsten var mere inde i reglerne end den medarbejder, som hun talte med. Med det er ikke nødvendigvis den pågældende medarbejders fejl.
Der sidder givetvis nogle medarbejdere i Udlændingeservice, som ikke behandler borgerne så godt, som de burde. Og som måske endda misbruger deres stilling til at føre private politiske holdninger ud i livet.
Men Udlændingeservice er nok heller ikke ligefrem den bedste arbejdsplads i dette land. De stakkels sagsbehandlere bliver jo let klemt mellem på den ene side ansøgere, som alle sammen gerne vil have deres sag behandlet og godkendt – og det helst lige nu – og på den anden side en ledelse, der ser det som sin opgave at hjælpe politikerne med at føre deres restriktive udlændingepolitik ud i livet.
Det er nok ikke altid lige nemt at befinde sig i præcis den position.
Skaanebo; tak for dit svar. Jeg følger lige med på den anden tråd 
Azade. Ih er garanteret lige så spændte som vi er
Hvad vedlægger du af dokumenter?
Det er fordi min mand har et working/holiday visum for et år til Sverige at han kunne få cpr.
Fundiver199: Ja jeg er helt enig i at de ikke altid har det nemt. Jeg synes bare det er så ærgerligt både for os og for dem selv, når de enkelte vælger at lægge sådan en tone for dagen. For jeg har også talt med nogle derinde, som simpelthen har været så søde har hjulpet os så meget. Så det gælder lidt om at være heldig.
Azade. Ih er garanteret lige så spændte som vi er
Det er fordi min mand har et working/holiday visum for et år til Sverige at han kunne få cpr.
Fundiver199: Ja jeg er helt enig i at de ikke altid har det nemt. Jeg synes bare det er så ærgerligt både for os og for dem selv, når de enkelte vælger at lægge sådan en tone for dagen. For jeg har også talt med nogle derinde, som simpelthen har været så søde har hjulpet os så meget. Så det gælder lidt om at være heldig.
Ja det er ret nervepirrende synes jeg. Det er ret hårdt at være i en så usikker situation men det ved du sikkert alt om.
Jeg har tænkt mig at vedlægge nogenlunde de samme dokumenter som dig - lejekontrakt fra Sverige (evt. kvitteringer for betaling), vielsesattest, mit svenske skattekort, kvittering for modtagelse af ansøgning om OT i Sverige.
Når man ringer til US bliver man bare bedt om at "medbringe så meget som muligt". De er ikke ret glade for at hjælpe sådan nogle dumme EU-ansøgere som os.
Jeg har tænkt mig at vedlægge nogenlunde de samme dokumenter som dig - lejekontrakt fra Sverige (evt. kvitteringer for betaling), vielsesattest, mit svenske skattekort, kvittering for modtagelse af ansøgning om OT i Sverige.
Når man ringer til US bliver man bare bedt om at "medbringe så meget som muligt". De er ikke ret glade for at hjælpe sådan nogle dumme EU-ansøgere som os.