Ægteskabudengrænser.dk

Hej,

Jeg sad lige og læste lidt om EU-reglerne.

Vi bor PT i Sverige, men skal meget snart vende tilbage til DK.

Når vi vender tilbage vender jeg tilbage som person med tilstrækkelige midler eftersom jeg nu bor i Sverige men arbejder i DK.

Mit spørgsmål er så om min ægtefælle kan modtage SU når han starter på universitetet når vi vender tilbage med tilstrækkelige midler og ikke arbejdstager???

Jeg arbejder self i DK, men er han så berettiget på baggrund af det?

Er det ikke der forskellen især ligger på fordelen mellem de danske regler og EU-reglerne, at man KUN kan modtage SU via EU-regler hvis referencen er arbejdstager mindst 10-12 timer om ugen?

Betingelserne er beskrevet her http://www.su.dk/SU/betingelser/Sider/default.aspx

Når I flytter til Danmark, bliver du jo netop arbejdstager, da du arbejder i Danmark. Og så har din ægtefælle ret til ligestilling efter EU-reglerne. Derimod har din ægtefælle lige nu ikke ret til SU i hverken Danmark eller Sverige, da der er et "hul" her i reglerne for grænsegængere.

"Sjovt nok" var det så ikke noget, som medierne fandt det interessant at fortælle om under valgkampen til EU-parlamentet i foråret. Men at grænsependlere har ret til børnecheck fra det land, hvor de arbejder og betaler skat, DET er derimod ifølge de danske medier og politikere meget forargeligt...