Hej,
Min mand sögte op gennem eu regleerne i oktober 08. Vi havde alle papier i orden og jeg havde arbejdet i 2 mdr inden vi flyttede tilbage til dk. Nu siger de at de ikke vil give OP pga at de 2 mdr svarer til 8 uger hvilket er for lidt.. Det skal vaere "omkring" 10 uger?! Og at der paa arbejdskontrakten staar " ansaettelsestiden er tidsbegraenset fra 1.2.08 til 31.3.08". Hun sagde ogsaa at hvis det ikke stod som et tidsbegraenset kontrakt saa kunne 4 uger ogsaa vaere nok?!! Kan det virkelig passe at bare paa grund af denne saetning skal vi söge om?
Heldigvis er vi 24 saa min sagsbehandler raadede os til at söge derigennem men kan det virkelig passe at det ikke kan lade sig göre at faa OP gennem eu-reglerne?
Rigtig forvirret nu!
Ja, der råder desværre fri fortolkning, når vi taler om alt under 10 ugers ophold i et andet EU/EØS-land, så set i bagkundskabens kloge lys, burde I jo være blevet i udlandet i mindst 10 uger, hvis I ville gøre brug af EU-retten.
Der er ikke så meget at gøre nu, andet end at erkende, at Udlændingeservice har det sidste ord i den sag, eftersom der ikke forelægger nogen afgørelse fra EF-domstolen på andet end 10 uger.
Der er ikke så meget at gøre nu, andet end at erkende, at Udlændingeservice har det sidste ord i den sag, eftersom der ikke forelægger nogen afgørelse fra EF-domstolen på andet end 10 uger.
Hvis du har opholdt dig mindst 10 uger i Tyskland, uanset om det så har været på barsel, med arbejde eller blot med fast bopæl i landet, så opfylder du kravene for at gøre brug af EU-retten.
Der er IKKE noget krav om, at man skal have arbejdet i 10 uger i et andet EU/EØS-land, man skal alene have boet og haft reelt ophold i det pågældende land i mindst 10 uger.
Du må jo kunne dokumentere, at du har opholdt dig mindst 10 uger i Tyskland? Så er det sådan set underordnet, at du kun har arbejdet i 8 uger.
Der er IKKE noget krav om, at man skal have arbejdet i 10 uger i et andet EU/EØS-land, man skal alene have boet og haft reelt ophold i det pågældende land i mindst 10 uger.
Du må jo kunne dokumentere, at du har opholdt dig mindst 10 uger i Tyskland? Så er det sådan set underordnet, at du kun har arbejdet i 8 uger.
Hvor længe havde din mand været der?
nevermind lol..... skaaneboeren var lige en tand hurtigere.....
nevermind lol..... skaaneboeren var lige en tand hurtigere.....
Senest rettet af sysop 12.03.2009 22:35:54, rettet i alt 1 gang.
Der KAN desværre være nogle tekniske finurligheder i lovgivningen, som gør, at din mands indkomst ikke tæller med i regnskabet.
Forsørgerbyrden hviler således kun på EU-borgerens skuldre. Det er EU-borgeren som skal dokumentere, at vedkommende kan forsørge sin ægtefælle og evt. medfølgende familie. At din mand, som kommer fra et land uden for EU/EØS, så måske tjener styrtende med penge og sagtens kan forsørge dig som EU-borger, kan muligvis være årsag til, at I lige præcis ikke falder ind under EU-reglerne. Men her er vi så langt nede i det lovtekniske stof, at I bør søge professionel hjælp.
Forsørgerbyrden hviler således kun på EU-borgerens skuldre. Det er EU-borgeren som skal dokumentere, at vedkommende kan forsørge sin ægtefælle og evt. medfølgende familie. At din mand, som kommer fra et land uden for EU/EØS, så måske tjener styrtende med penge og sagtens kan forsørge dig som EU-borger, kan muligvis være årsag til, at I lige præcis ikke falder ind under EU-reglerne. Men her er vi så langt nede i det lovtekniske stof, at I bør søge professionel hjælp.
Ja, det bör jeg vist.. Men ellers maa jeg böje mig for 24-arsreglen. Det vigtigste er jo bare at han faar et OP. Vi skal bare vente lidt laengere og stille et garanti osv..
Skal man ogsaa stille garanti hvis man studerer? Jeg faar su hvilket ikke er saerlig meget.. Det er bl.a. derfor jeg helst ikke vil söge gennem 24-arsreglen.
Skal man ogsaa stille garanti hvis man studerer? Jeg faar su hvilket ikke er saerlig meget.. Det er bl.a. derfor jeg helst ikke vil söge gennem 24-arsreglen.
Enig! Man ved aldrig helt hvad de kan finde på at granske derinde af lovgivninger.
Jeg vil dog påstå, at er man gift (uanset hvem, hvad, hvor, hvordan blot det er et anerkendt giftermål), så er en indkomst en indkomst. Begge parter hæfter for hinanden, og har samme fradragsmæssige rettigheder - eksempelvis i dette tilfælde, har manden kunne bruge hendes fradrag.
Ergo er deres indkomst fælles uanset. Så hvad han har tjent, har hun tjent.
Jeg tror dog nærmere at de har kigget på selve beløbet, for €2000 er ikke meget når vi taler om 2 personer + en baby.
F.eks. er kontanthjælp for en forsørger 12,629,- kr. og for en ikke-forsørger 9,505,- kr., så groft regnet har de nok set på, at i forhold til en dansk kontanthjælp, så mangler der lige 7,000,- kr.
Jeg vil dog påstå, at er man gift (uanset hvem, hvad, hvor, hvordan blot det er et anerkendt giftermål), så er en indkomst en indkomst. Begge parter hæfter for hinanden, og har samme fradragsmæssige rettigheder - eksempelvis i dette tilfælde, har manden kunne bruge hendes fradrag.
Ergo er deres indkomst fælles uanset. Så hvad han har tjent, har hun tjent.
Jeg tror dog nærmere at de har kigget på selve beløbet, for €2000 er ikke meget når vi taler om 2 personer + en baby.
F.eks. er kontanthjælp for en forsørger 12,629,- kr. og for en ikke-forsørger 9,505,- kr., så groft regnet har de nok set på, at i forhold til en dansk kontanthjælp, så mangler der lige 7,000,- kr.